L’équité
L’égalité
L’honnêteté et la sincérité :
La persévérance:
Le respect de la personne humaine ;
Le respect des identités dans le partenariat ;
La transparence et la rigueur dans le travail et la gestion ;
Le respect des engagements pris ;
La sanction des comportements déviant et toute pratique contraire à la bonne gestion de l’ONG.