L’équité

L’égalité

L’honnêteté et la sincérité :

La persévérance:

Le respect de la personne humaine ;

 Le respect des identités dans le partenariat ;

La transparence et la rigueur dans le travail et la gestion ;

Le respect des engagements pris ;

La sanction des comportements déviant et toute pratique contraire à la bonne gestion de l’ONG.